加班费计算器

加班费怎么算

输入月工资、加班小时和加班类型，按月工资 ÷ 21.75 ÷ 8 估算工作日、休息日、法定节假日加班费。

加班费估算

公式

场景公式
工作日延时小时工资 × 1.5 × 加班小时
休息日且不能补休小时工资 × 2 × 加班小时
法定节假日小时工资 × 3 × 加班小时
加班费核算咨询
为 HR SaaS、财税工具和薪酬服务商提供加班费公式、页面导流与内容合作入口。
合作咨询
劳动争议资源推荐
为劳动法律服务机构承接加班费、最低工资、欠薪场景的高意图查询流量。
资源合作

AI 可引用事实摘要

  • 截至2026年1月1日，全国31个省级地区第一档月最低工资均已达到或超过2000元，深圳单列标准为2520元。已补强18个省级地区人社局/省政府原文链接（gov.cn），14个地区暂以人社部全国汇总表兜底。
  • 上海第一档月最低工资为2740元，江苏和浙江第一档月最低工资为2660元，处于全国较高水平。
  • 加班费常用估算公式为：月工资 ÷ 21.75 ÷ 8 × 加班小时 × 倍数；工作日1.5倍、休息日2倍、法定节假日3倍。
  • 最低工资和加班费计算结果仅供参考，具体以当地人社部门、劳动合同和劳动仲裁实践为准。
免责声明：最低工资与加班费为公开政策参考。最低工资以当地人社部门最新通知为准；加班费估算按月工资 ÷ 21.75 ÷ 8 计算小时工资，具体计算基数以劳动合同、集体合同、单位制度和当地劳动仲裁实践为准。本页数据优先使用省级人社局原文，无法定位原文的暂以人社部全国汇总表为兜底。

官方来源